5家市属国有企业荣登“中国企业500强”“中国服务业企业500强”等榜单；23家企业入围“中国制造业企业500强”，连续6年蝉联全省第一……近年来，无锡市深入挖掘统战“资源富矿”，构建“统战+国企”赋能体系，推动统战优势转化为发展优势，让统战力量成为助力企业高质量发展的重要力量，无锡国有企业行业影响力明显增强，产业链龙头作用不断彰显。

　　国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，是党的统一战线工作的传统领域和重要阵地。无锡市积极探索地方国有企业统战工作新实践，沿产业链创新链布局，建联动型开放型格局，推动党中央关于国有企业统战工作的各项部署在基层落地落实。经过近几年的不断探索实践，国企党委的统战意识明显增强，建立“三联系五融合”工作机制，国企统战工作有人管、主动做的良好局面逐步形成，“同心”系列品牌在企业内和社会面形成浓厚统战氛围，思想引领力、事业凝聚力、文化浸润力更强，统战工作有用、有大用、有不可或缺作用的意识深入人心。

▲市属国企打造“同心”系列阵地载体

　　立足高站位部署推动，完善大统战工作格局

　　市委统战工作领导小组出台《关于推进“六坚持六强化”全面加强和改进国有企业统战工作的意见》，发挥国企在产业链中的核心作用，把统战工作纳入产业链党建同步谋划部署落实，完善统战部门和国有企业党委联动机制，构建党委统一领导、统战部门牵头协调、国资委和国有企业党委共同推动落实的大统战工作格局。推动国有企业党委成立统战工作领导小组，结合物联网、集成电路、生物医药等无锡地标性产业集群特点，建立完善企业、行业、产业链统战组织，形成以党外知识分子为主体、立足国有企业并向产业链延伸的统战组织体系。

▲成立氢能产业链联盟

　　坚持高效能思想引领，增强凝聚力铸魂强基

　　健全国有企业党外知识分子政治引领机制，建立党委班子成员与党外人士联谊交友制度、重大项目决策征求意见制度、党外人士思想动态反映机制等，进一步凝聚人心、加强团结、增进共识。深入开展“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育，举办“联志同心 汇力同行”行业性统战组织联学联培，提升思想引领实效。深化“聚资聚智•同心向锡”品牌建设，结合产业优势和行业特点打造“十大国企品牌”矩阵，开展“一国企一品牌”交流展演，形成“三联一汇”“交融共济”等系列工作品牌，不断创新思想政治引领载体。

▲市属十大国企集中发布统战工作品牌

　　打造高素质人才方阵，深化全链条聚才工程

　　畅通“引育留用”党外干部人才链条，把国有企业党外代表人士纳入全市干部人才队伍建设总体规划，聚焦产业所需引进和发展统战成员，精研细选、分类建库。深入推进“321党外人才计划”，开展“四鹰”“薪火”等培养项目，遴选优秀年轻党外干部到机关部门、对口协作城市、基层单位等挂职锻练，把能力强素质优的统战成员放到重点岗位，让他们参与科研攻关、重大项目。加强对党外代表人士的政治安排和激励关怀，28人次担任全国及省市三级人大代表、政协委员，10余人次荣获各级劳动模范、三八红旗手等荣誉。

▲优秀年轻党外干部到一线挂职

　　提升高质量发展质效，构建多方位赋能体系

　　搭建统战桥梁，发挥“湖湾院所联盟”“海创江南”等统战组织作用，为国有企业导入高校科研院所党外智力资源。拓展国企统战工作场景，紧扣新质生产力发展链接国企与民企、外企，产业集团与蓝箭航天发展商业航天产业、国联集团与SK海力士合作集成电路产业；支持国有企业参与东西部协作，人才集团开展“红石榴就业行动”吸纳民族地区就业2000余人；引导国有企业积极参与“一带一路”交汇点建设，深入推动太湖湾与粤港澳大湾区“双湾融合”，国联集团举办“香港才金峰汇”、君来集团推动“中餐繁荣”，通过海外产业投资、创新合作、人文交流，促进民心相通，为同圆共享中国梦凝心聚力。

▲君来集团参与锡港美食节