2023年，天宁区紧扣常州“532”发展战略、新能源之都建设部署要求，以“同心汇宁”品牌为统揽，画好统战地图，讲好统战故事，构建“一核两链三驱动”融合发展的统战工作新局面。
聚焦一个核心
“三张清单”深学深悟。通过“党员每天自学、领导每周领学、集体每月交流”，先后开展集中理论学习12次、支部学习交流3次、领导干部专题党课2次。围绕“加强互联网宗教信息服务管理”“助力新侨创新创业”“强化基层商会党建引领”等内容，形成调研课题3个，协调解决实际问题6个。持续开展“石榴红”企业联盟、天宁侨智园、民营经济大讲堂等特色亮点工作，不断扩大统战工作影响力。
“定制课堂”见行见效。区委常委会、区政府常务会专题学习统战工作相关内容，举办天宁大讲坛之领导干部能力提升培训班。组织全区统战干部赴扬州、苏州现场教学，全年累计开展各类学习教育活动12场、专题宣讲2场、交流研讨2次，提升统筹谋划能力。组织民主党派成员、新阶层人士、侨胞侨眷等观看红色电影《觅渡》，不断夯实团结奋斗的思想基础。
“红色研学”入脑入心。通过专家研讨、辅导教学、座谈交流等形式，面向统战各界人士开展“凝心铸魂强根基 团结奋进新征程”主题教育20余场。结合工商联成立70周年，选树挖掘民营企业家代表典型，弘扬民营企业家“四敢”精神。配合民盟市委会开展美丽乡村建设专项民主监督，全年形成调研报告12篇，递交提案建议25篇，社情民意46条。
联动两大链条
向外拓展联动链。强化区委统战工作领导小组统揽全局的作用，形成统战工作履职合力，联合区教育局在省级华文教育基地博爱小学开展活动2次；联合区财政局、司法局挖掘注册会计师、资产评估师等优秀统战人才，为商会企业进行合规体检。依托各民主党派团体中的资源优势，助力经济社会高质量发展。
向内深化基础链。全区各基层板块建立健全党（工）委统战工作领导小组工作制度，出台《2023年基层统战工作责任清单》。在社区、园区等开辟统战服务专窗，整合服务清单21项，延伸统战工作脉络。融入基层治理，在郑陆镇试点将宗教活动场所安全管理深度融入一体化平台监管，探索宗教场所安全员兼任社区网格员工作机制，让统战对象成为统战力量。
强化三项驱动
（一） 服务驱动
一是当好民营经济“服务员”。在全市率先推出天宁区关心关爱优秀企业家16条措施，承办省社院“坚定发展信心与民营企业家履行社会责任理论研讨会”，召开“政企同心会”、商会商事化解民营经济矛盾纠纷调解推进会，多举措增强广大民营企业和民营企业家发展信心。
二是架起民族交融“连心桥”。成立天宁区“石榴红”企业联盟，华利达等7家企业作为首批入盟企业签订加盟协议。联合青海省玛沁县民宗局举办“红石榴就业行动”专题岗位推介会，采用直播形式，推动区域企业民族工作向联盟、联建、联创发展。
三是筑牢风险隐患“防护墙”。深化“两个专项”工作治理成效，开展“大排查、大起底、大化解”专项工作，落实安全生产主体责任，常态化开展安全生产检查，全年组织开展消防培训、演练10余场。
（二）人才驱动
一是推进产才融合。承办2023常台半导体及汽车电子产业发展对接会，深化与台湾相关产业和技术人才的合作。主动推荐、对接26名海外高层次人才和一批高质量项目，涵养“爱才留才”的良好生态。
二是推进结构优化。印发《天宁区优秀党外干部人才培养选拔三年计划（2023—2025）》，按梯队有层次地培养后备干部。明确12名区级骨干、21名区级重点无党派人士，落实“双走访双报告”制度。
三是发挥实质作用。支持民革天宁区基层委举办“中山博爱•情暖重阳”银发“天”彩敬老嘉年华活动。支持区新联会在萃园举办“寻美•常州”非遗文化秀活动，弘扬和传承天宁非遗文化。支持区知联会开展“校+园知盟”项目，在区人才大厦挂牌成立区党外知识分子思想政治工作阵地。
（三）载体驱动
一是做好阵地建设定向领航。精心打造天宁侨智园，建成“1+5+N”工作体系，荣获省侨务进园区示范单位、省侨心书苑称号。成立新阶层实践创新基地1个，“宁新驿站”2个，新联会会员之家3个，为新业态从业人员搭建服务站点17个，各类阵地全年获评省级荣誉3个，市级荣誉3个。
二是强化品牌矩阵核心价值。在“同心汇宁”品牌框架下，打造“政企同心会”、天宁民营经济大讲堂、“同心+”联盟、“石榴红”企业联盟、“宁新汇智”、欧美同学会“创业讲堂”、“侨汇天宁”等子品牌，形成天宁特色统战体系。与江阴市委统战部成立“澄宁统战联盟”，发挥区域协同优势，汇聚发展合力。
三是释放阵地载体活力动能。在青果巷举办“凝聚统战力量 助推文商旅发展”活动，发布全市首个区级统战IP形象——“宁小同”，推动文商旅“+统战”融合发展。举办“同心聚能”为侨服务园区行活动，成立“天宁侨海创新创业联盟”，助力侨企和侨界人士创新创业。全年省级以上宣传信息录用15篇，持续放大“同心汇宁”统战品牌影响力。