党的二十大报告指出，人才是第一资源，要全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。近年来，武进区湖塘镇围绕常州市“532”发展战略，紧扣“人才强镇”工作目标，汇聚（青）商会企业家、侨台同胞、新阶层人士、留学归国人员等一批高层次人才，积极探索人才工作路径，扎实推进创新创业平台搭建和统战非公经济人才培养等重点工作，为建设创新引领、人才汇聚的现代化新城区解锁“流量密码”。

　　打造“百载树人”的“生态林”，留住高端人才。以多样化阵地和园区建设为“林”，筑建人才“凤凰巢”。创新打造工作品牌阵地。依托湖塘创业坊、人才公寓、湖塘商会“梧桐同心基地”、留学人员之家、新阶层人士之家等阵地，为新兴创业者、留学归国人员、新阶层人士、科技创新人才等群体搭建安居、创业、社交、志愿服务的平台，提供社群服务空间，让高端人才安居乐业于湖塘。加快招商载体优化建设。充分依托湖塘科技产业园区位优势和国经集团基金资源，以国内一流园区为标杆，全力打造“基金+基地+城市”试点园区，建成战略新兴产业的培育基地、科技与人才资源的集聚腹地和高品质园区运营的创新典范。大力推进智能制造关键零部件、医疗器械、电机电器及新能源等产业，加大企业自主创新和研发投入力度，重视企业作为引才主体的活力提升，筑好人才“栖息”的梧桐树。

　　打造“百花竞放”的“风景线”，盘活人才资源。发挥本土人才、高校人才、海外人才济济一堂的独特优势，充分激发各类人才效能。传承培育本土人才，挖掘造就一支新时代企业家队伍，形成“金字塔式”的领军型、中青年、新生代企业家梯队，推动新老接力、有序传承。探索校企合作模式，利用高校驻地、行业协会和统战组织众多等优势促进校企联动，开展协会组织互动，打破沟通壁垒。在产学研融合、创新人才培养等方面寻找结合点，成功促成湖塘镇商会、武进模具商会与常州大学、江苏理工学院等多所高校达成校企合作。拓展海外人才资源，借助湖塘镇欧美同学会（湖塘镇留学人员联谊会）海归人才资源，积极发挥欧美同学会“留学报国人才库”作用，促成海外人才创新资源对接，为加快实现资源共享、联动创新、合作共赢贡献新能量。

　　打造“百舸争流”的“动力桨”，助力人才强镇。切实加强对人才的关心关爱和培养使用，定期开展各类沙龙、座谈交流和走访慰问活动，组织企业家赴上海、镇江、嘉兴及本市龙头企业参观学习，举办“飞凡依漫杯”“科信杯”等职业技能大赛，形成争先向上的良好氛围。以“需求”为导向，延伸打造集学习交流、联谊互动、资源对接等功能为一体的“鸿湖大讲堂”项目。组织欧美同学会、（青）商会企业家，新阶层人士参与“都市工业”学习论坛，围绕“532”发展战略和湖塘镇“人才强镇”“两业融合”发展等方向，以人才培养、企业转型升级为话题共同学习交流，探索人才成长路径，促进企业高质量发展。对照省、市、区各类政策，帮助企业积极争取有效的经济补助政策，为高端人才申请“荣誉工程”，切实让人才在武进得到更好礼遇、体验更优待遇、获得更多机遇、享有更高荣誉，为高端人才提升自我、积极融入创新浪潮提供强劲助力，把人才发展从“外在要求”转化为“内生动力”。

　　（武进区委统战部供稿）