近年来，海安高新区紧扣“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”的总目标，以铸牢中华民族共同体意识为主线，以“两个共同”为目标任务，深入推进民族团结进步示范区创建工作，积极打造各民族“居在高新、学在高新、乐在高新、融在高新”民族一家亲的高新区特色实践之路。

　　健全机制体制，高点位谋划创建工作。高新区对民族工作的认识不断提升，统筹“三个坚持”。一是坚持完善创建机制，把民族团结进步示范创建作为“一把手”工程来统领、谋划，建立由区党工委书记担任组长、管委会主任担任副组长，区党政班子成员及四个街道党工委书记担任成员的“民族团结进步示范区”创建工作领导小组；二是坚持压实责任链条，民族工作网络与行政区域网络同步建立，建立健全区、街道、村（社区）、网格四级民族工作网络，实行“谁主管，谁负责”工作责任制，逐级签订民族工作责任书，明确职责、细化要求，形成“主体在区、延伸到街、落实到社区、规范到网格”的民族事务工作架构。三是坚持建设骨干队伍，将加强民宗干部队伍建设作为创成“民族团结进步示范区”的有力保障，坚持民宗干部与党政干部同步配齐配强，以“干部能力提升建设年”为抓手，将民宗干部能力提升纳入高新区学院“四季四炼”培训工程，为做好民族工作、履职尽责奠定坚实基础。

　　强化宣传引领，高效率浓厚创建氛围。围绕“三个依托”，推动铸牢中华民族共同体意识宣传教育常态化。一是依托活动广泛开展，通过党员干部冬训、“百姓名嘴”基层巡讲、“三下乡”常态化、民族团结进步宣传月、政策法规宣传月等载体，以群众喜闻乐见的形式，宣讲党和国家的大政方针、民族政策，让党的新时代民族工作思想飞入寻常百姓家。二是依托典型正面宣传，统筹资源、主动作为，扎实做好民族团结进步先进典型选树、培育、宣传工作，进一步强化示范引领作用，增强少数民族同胞的荣誉感、认同感和归属感。三是依托品牌重点示范，依托二里社区“红石榴家园”、明道小学教育集团丹凤校区打造的民族团结教育馆等，围绕品牌核心向周边发散，营造各民族手足相亲、守望相助的氛围。

　　创新载体平台，高质量开展创建工作。聚焦“三个联盟”，深化载体平台打造。一是打造“共有精神联盟”，讲好同幸福共奋斗故事。坚持把弘扬中华优秀传统文化融入到创建工作全过程，通过“线上+线下”等方式，广泛开展活动宣传，增强各族群众认同感和凝聚力。二是打造“共建共创联盟”，讲好携手发展进步故事。先后帮助解决来自维吾尔族、回族等少数民族流动人口子女转学就学问题近200人，帮助500名困难少数民族群众实现再就业，为有能力有意愿从业的贫困少数民族群众提供就业岗位1500个。三是打造“交往交流交融联盟”，讲好手足情深故事。对各民族同胞实行“市民化待遇、属地化管理、亲情化服务”，确保“进得来、留得住、过得好、能融入”，形成了多民族融合相处的嵌入式社区环境。

　　梦想凝聚力量，团结开创未来。海安高新区将始终把“干部群众受教育、民族团结上台阶、各族群众得实惠”作为总体目标，始终把加快经济社会发展和保障改善民生作为出发点和落脚点，不断开创民族团结进步、经济平稳健康发展、人民安居乐业、社会和谐稳定的新局面。

　　（海安市委统战部供稿）