近年来，南京高淳区委统战部坚持把凝聚新阶层人士思想政治共识作为重要工作目标，立足自身实际，创新方式方法，着力突出重点、突破难点、把握特点，分层分类做好新阶层人士思想引领工作，为全区经济社会发展凝聚共识、汇聚力量。

　　突出重点，在联系沟通中凝聚人心。一是建立区领导列名联系制度。突出区领导的示范效应和带动作用，由统战工作领导小组牵头建立区委常委列名联系代表人士制度，并纳入区委领导班子年度重点工作日程，明确联系频次、联系方式和3大类具体联系内容，区领导通过定期主动联系对应代表人士，进一步加强思想引领，听取意见建议，协调解决相关问题。二是制定区委统战部挂钩联系制度。制定部领导挂钩联系代表人士制度，部机关全体班子成员分别与代表人士建立常态化联系，并成立相应专题例会制度，定期汇报联系情况，做到情况清、底数明。三是建立街镇主要领导联系代表人士制度。按照全覆盖的工作要求，全区8个街道全部建立党（工）委委员联系代表人士制度，并将其纳入区对镇街党建统战工作考核内容，设定具体分值倒逼相关工作按要求落实到位。目前，全区近100名重点代表人士全部纳入区镇两级联系网格，逐渐建立起重点代表人士与主要领导点对点，面对面沟通联系机制，进一步争取了人心，团结了力量。

　　突破难点，在多元培训中凝聚共识。着力摆脱传统“一言堂”和“配菜”式的教育培训模式束缚，创新“多元培训”新模式，凸显思想引领的新颖性、适用性和实效性。一是立足“新”字，丰富线上学习。主动适应新阶层人士学习特点和要求，以新媒体平台为载体，组建区级“1+4”新联会微信群，开通“慢城新空”微信公众号，依托高淳热线网络平台开辟“新阶层人士学习专栏”，形成了系列网上学习云课堂，通过图文、公众号、短视频、H5等多种形式宣传党的路线方针政策，传达关于新阶层工作的最新决策部署，满足新阶层人士多元化学习需求。今年以来共发布《中国共产党统一战线工作条例》等学习内容20多期，公众号阅读量达两万多人次。二是立足“深”字，强化理论培训。将新阶层人士理论学习内容纳入统战部主体班次教学计划，定期举办“慢城同心讲坛”培训班，对全区新阶层人士开展专题培训，不断夯实思想政治基础；充分发挥新阶层人士学习主体作用，推出“问需小课堂”APP，广泛征求新阶层人士学习意向和要求，针对特定群体不定期开设专题课程，邀请专家学者作专题解读，实现了学习内容设置由统战部“配菜”向新阶层人士“点菜”的转变，累计开设网络安全培训、劳动法培训等课程10多场次，参训300多人次。三是立足“活”字，注重实践教育。坚持实践与理论并重原则，开设“四情教育”实践课程，先后组织代表人士参观庆祝改革开放40周年南京发展图片展、高淳经济社会发展成就展等，利用丰富的实践教育资源，以情景带入、场景体验等形式，引导代表人士增强对“四情”的了解和掌握，进一步坚定“四个自信”，树牢“四个意识”。

　　把握特点，在学习交流中深化认同。鼓励和引导新阶层人士搭建各类学习平台，实现自我组织、自我学习、自我提升。一是创建开放式学习平台。在区级“1+4”新联会创办“周六沙龙会”，以多数代表人士兴趣和需求为导向，按照“新联会发动，代表组织，自觉参与”的方式，每周六举办自我充电式学习，做到了形式更灵活，内容更丰富，效果更显著。二是创建心得分享平台。坚持既要有输入式吸收，也要有输出式分享，引导骨干代表人士组建“学习分享会”，鼓励新阶层人士立足自身、围绕学习所得畅谈感受体会，提出意见建议。目前，已累计举办30多期，也为统战部及时了解和掌握新阶层人士思想动态搭建了平台。三是创建交流拓展平台。整合区新联会人才资源，开辟“新人说”栏目，组织区新联会12名人大代表、政协委员和重要会员围绕当前重要会议和讲话精神开展讨论和热议。截止目前，先后举办十九届五中全会精神、全国两会精神等学习讨论20多场次，形成学习笔记和意见建议100多篇，为“两会”提案议案的拟定提供了重要参考，进一步拓宽了新阶层人士参政议政渠道。