招引返乡人才创业，带动百姓增收致富。创业能人刘强返乡创业后，成立了悬水湖旅游开发有限公司、劳务和保洁公司，员工全部为伊庄镇本地村民，解决了农村富余劳动力就业问题。作为返乡人才代表，他进入倪园村支部委员候选行列。80后大学毕业生姜东明返乡承包了1000余亩耕地种植葡萄，创立了红日庄园葡萄酒品牌，与京东平台签订合作协议，做大做强电商产业，带动周边百姓增收。返乡人才郑志龙带领团队在洪山村注册成立了江苏乾瑞农业科技有限公司，流转了洪山村1500亩水地，投资1000万元，养殖大闸蟹，带领村民找到了致富路。养殖场招收洪山村35名不能外出打工的留守人员和低收入户群体，为他们提供岗位，带动他们脱贫致富。

　　招录兴村特岗人员，为农村工作注入新动力。伊庄镇招录了15名兴村特岗人员，协助村支“两委”工作，招录人员文化水平高、业务能力强，有效弥补了目前村干部年龄偏大、人手不够、文化程度不高的短板，在减负的同时为农村发展提供前瞻性意见。

　　积极发挥党员中心户作用，促进社会发展。该镇积极发挥党员中心户作用，利用自身优势进行种植、养殖、手工制作、商品销售等培训，同时积极参与电商销售，为伊庄的农土特产打开销路。伊庄镇扶贫网红产品“伊口桃”，利用电商、直播带货等方式，不到一个月时间，销售达21万元。在党员中心户的参与带动下，基层干部减轻了负担，伊庄镇经济发展上了新台阶。

　　不断强化保障措施，物质、精神双减负。该镇进一步提高村干部待遇，此外还对先进村给予一定奖励，在物质上减负。开展文化下乡，定期举行广场舞比赛，文艺演出等贴近百姓的活动，解决村民“精神缺钙”问题，在精神上减负。镇纪检部门不定期下村走访，了解实际情况，确保减负落实到位。此外，镇组织、纪检、宣传以及统战等部门成立联合工作组，走进企业园区和村民小组，聆听企业和村民诉求，帮助解决困难，走出困境。大力宣传苏农担“助农贷”，对缺少资金的经营主体进行统计、帮扶，及时与金融机构进行对接，纪检部门全程监督，切实为绿禾苑谷物种植专业合作社等12家缺少资金的经营主体解决资金困难问题，极大地优化了本地营商环境。