民企和外企管理技术人员统战工作如何开展?请看我市的探索和成效

2018年12月20日 09:41:56 | 来源:淮安统一战线

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  民营企业和外资企业管理技术人员,是指受聘于民营企业和外商投资企业、掌握企业经营管理知识和专门技术、从事经营管理和技术研发应用的人员。他们人数规模日益扩大,且在企业发展中举足轻重,直接从事技术创新和科技成果转化应用,直接推动传统产业改造升级,是发展新技术、新产品、新业态的生力军,是新形势下爱国统一战线的重要成员。

  就开展好这个群体的统战工作,市委统战部通过加强团结引导、提升素质能力、解决问题诉求三大举措,切实增进团结、增强发展信心,引导他们爱国、敬业、创新、贡献,团结工作收到成效。  

加强团结引导,拧成一股绳索

  为了凝聚人心,建立线上互动和线下活动的联系机制。线上互动加以引导,在前期吸纳我市优秀民营企业和外资企业管理技术人才加入市新联会的基础上,组建分支机构——金领分会,建立金领分会微信群。在微信群中,不定期发布党和政府的大政方针,使群成员及时知晓利企政策,引导广大会员将个人成长和实现自身价值与新时代精神相融合,争做淮安高质量发展的参与者、建设者和奋斗者。线下活动加强团结,开展企业管理者沙龙、组织参观考察等形式多样的活动,加强联谊交友。先后组织会员走进外资企业江苏正大清江制药有限公司、民营企业江苏康乃馨织造有限公司等知名企业,了解不同企业的经营管理方式,促进会员相互学习,交流感情,建立共识。

  走进江苏正大清江制药有限公司

  参观江苏康乃馨织造有限公司

提升素质能力,练就一身本领

  为了提升本领,采取外来专家和内部行家授课的模式。举办企业管理者讲堂,邀请外来专家宣讲政策、解读法规、答疑解惑。课程内容涵盖企业生产、经营、管理、销售等主题,借以提高素质能力。围绕创新驱动主题,邀请市科技局、税务局业务处室负责人为会员就科技创新项目申报以及申报高新技术企业、研发费加计扣除等方面的税收优惠政策进行解读。举办会员座谈会,挑选内部行家现身说法,讲门道、说经验、谈心得。引发会员们刮动头脑风暴,充分交流。围绕企业人才引进与培养主题,由金领分会会长、江苏康乃馨织造有限公司总经理史成金为会员们授课,交流经验。

  举办一系列授课活动,帮助会员提升素质能力 

解决问题诉求,有求必有回应

  为了做好服务,着力抓好“发现诉求”和“解决诉求”两个环节。通过开展座谈、发放问卷等形式,及时发现会员的诉求,调动各方资源帮助解决好实际问题,为他们事业健康发展创造良好条件。解决诉求最能增强获得感和归属感,我们针对会员比较关注的社保政策问题以及国地税合并后的变化,主动与市人社局、税务局沟通联系,将了解到的相关情况向会员们反馈。针对会员企业中传统制造产业比较多,销售方式单一的情况,组织会员一起实地参观了江苏康乃馨织造有限公司的电子商务平台和网络直播销售平台,学习其网络销售模式。这些活动实实在在地回应了诉求,解决了问题,获得了会员们的赞誉。

  发放调查问卷,发现诉求

  学习网络销售模式,解决诉求

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