综合评价工作是做好非公有制经济代表人士推荐使用和重要评选表彰的基础性工作，是人选资格审查的重要关口，对建设一支高素质的非公有制经济代表人士队伍，引导广大非公有制经济人士做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范，推动构建“亲”“清”新型政商关系，巩固党执政的群众基础和社会基础，具有重要意义。

　　为进一步贯彻落实中央统战部等14部门联合下发的《关于加强和改进非公有制经济代表人士综合评价工作的意见》，促进全省各地深入开展学习交流，推进综合评价数据库建设，提升综合评价工作质量和标准，7月上旬，省委统战部在全省分苏南、苏中、苏北三个片区，举办非公有制经济代表人士综合评价工作培训班。

7月2日-3日 在无锡举办苏南片培训班

7月5日-6日 在淮安举办苏北片培训班

7月9日-10日 在扬州举办苏中片培训班

　　总结工作成效

　　自2016年以来，省委统战部已连续两年集中开展了新版综合评价软件操作的培训班，目前全省各市、县（市、区）都已熟练掌握了软件系统的操作。

　　在2017年各级人大、政协、工商联换届过程中，全省各地切实加强综合评价工作，坚持把综合评价作为前置程序和必经环节，充分发挥了综合评价对选人用人的把关和导向作用，所有非公有制经济代表人士人选均按照一个入口、一套标准、凡进必评的要求，做到了应评尽评、真评实用。截止今年6月，全省共有18549名非公有制经济代表人士录入评价系统并进行了综合评价，位列全国第二。

　　开展学习交流

　　培训班上，参训人员进一步学习了综合评价工作中的业务知识，总结汇报了前一阶段综合评价工作的好经验、好做法，并针对综合评价工作中遇到的一些困难问题，深入开展交流学习。

　　考察非公企业

　　在苏北片区培训期间，参训人员考察了江苏省总商会副会长王强众的江苏共创人造草坪有限公司。

　　在苏中片区培训期间，参训人员考察了省青企联副会长、扬州市青企联会长何小军的江苏智途科技股份有限公司。

　　此次培训班为更加深入、扎实地开展综合评价工作起到了很好的推动作用，下一步省委统战部将进一步增强主体意识、主角意识和主动意识，健全领导机制和工作协调机制，完善综合评价人物信息库建设，加强综合评价系统操作管理，推动江苏综合评价工作在全国保持前列。